Boutique-tech
подбор IT-специалистов

Найти специалиста

Каждая 3 вакансия бесплатно*

Попался?! Это Gotcha!

Татьяна Лучнева

Руководит техническим рекрутингом

Алена Логинова

Кибербезопасность и редкие специалисты

Антон Светлов

Mobile/Gamedev направления

Максим Морозов

Сопровождает клиента на всех этапах подбора

Мария Цветаева

Software Development — от backend до инфраструктуры

Руслан Игошев

Data / AI / ML направления

Для редких ролей собираем отдельную search-логику

Сложный поиск — точечно

AI усиливает поиск

Технические рекрутеры

Ищем там, где другие не смотрят

Подключаем профильные площадки, сообщества и открытый web

Ищем глубже и быстрее собираем shortlist

Понимаем стек,
уровень и контекст роли

Татьяна Лучнева

Руководит техническим рекрутингом

Алена Логинова

Кибербезопасность и редкие специалисты

Антон Светлов

Mobile/Gamedev направления

Максим Морозов

Сопровождает клиента на всех этапах подбора

Мария Цветаева

Software Development — от backend до инфраструктуры

Руслан Игошев

Data / AI / ML направления

Для редких ролей собираем отдельную search-логику

Сложный поиск — точечно

AI усиливает поиск

Технические рекрутеры

Ищем там, где другие не смотрят

Подключаем профильные площадки, сообщества и открытый web

Ищем глубже и быстрее собираем shortlist

Понимаем стек,
уровень и контекст роли

Татьяна Лучнева

Руководит техническим рекрутингом

Алена Логинова

Кибербезопасность и редкие специалисты

Антон Светлов

Mobile/Gamedev направления

Максим Морозов

Сопровождает клиента на всех этапах подбора

Мария Цветаева

Software Development — от backend до инфраструктуры

Руслан Игошев

Data / AI / ML направления

Для редких ролей собираем отдельную search-логику

Сложный поиск — точечно

AI усиливает поиск

Технические рекрутеры

Ищем там, где другие не смотрят

Подключаем профильные площадки, сообщества и открытый web

Ищем глубже и быстрее собираем shortlist

Понимаем стек,
уровень и контекст роли

Ловим только профессионалов

>50% резюме сегодня пишут с помощью нейросетей.
Мы смотрим глубже ключевых слов: оцениваем опыт, стек, уровень и контекст.
Технические рекрутеры отсеивают шум и показывают только релевантных кандидатов

Поймать специалиста

Кто
ищет

Senior technical recruiters, которые понимают стек, уровень и контекст роли

Пылесосим весь рынок

Job-борды, GitHub, форумы,
IT-комьюнити, конференции, рекомендации, закрытые базы и весь открытый Web

Кому ищем

Продуктовые IT-компании, SaaS, FinTech, CyberSec, GameDev, BigTech и стартапы

1С-разработчики

Game-разработчики (Unity/Unreal Engine)

Data-инженеры

QA-инженеры (Auto/Manual)

DevOps/SRE

AI/ML-инженеры

Аналитики (системные/бизнес)

Mobile-инженеры (iOS/Android)

InfoSec (Cloud/SOC)

Архитекторы Highload

Если кандидат не пройдет испытательный срок или уволится,

*по условиям договора

Найдём замену
бесплатно*

Компании растут не от количества идей, а от качества людей, которые их реализуют.
— Chief of Staff Gotcha

Идеи работают только с сильными людьми. Мы ищем тех, кто двигает команду вперёд

GotchAI — наш внутренний AI-контур поиска

Поиск быстрее. Глубже. Точнее.

Сокращение времени на подбор кандидатов

GotchAI помогает искать по большему числу источников и замечать кандидатов вне стандартного поиска

Улучшение качества найма

Сопоставляем опыт, стек и контекст роли, чтобы быстрее выходить на релевантных специалистов

Тарифы

—20%

Подберите формат под ваш темп IT-найма

Во всех подписках:
Senior-рекрутеры · руководитель команды · AI-инструменты поиска
еженедельный отчёт · сопровождение до выхода · гарантия замены 180 дней**

Активный найм

249 000 ₽ / мес

до 5 активных вакансий

Для нескольких вакансий одновременно

Выбрать тариф →

Масштабный найм

449 000 ₽ / мес

до 10 активных вакансий

Для быстрого роста команды

Выбрать тариф →

149 000 ₽ / мес

до 2 активных вакансий

Для небольшого постоянного найма

Регулярный найм

Выбрать тариф →

* Для новых клиентов, начавших сотрудничество до 31.10.2026: каждая третья вакансия в течение 6 месяцев с даты начала сотрудничества — без дополнительной оплаты. Условия акции фиксируются в договоре.
** Гарантия замены 180 дней: если кандидат покинет компанию в течение 180 дней с даты выхода, Gotcha бесплатно проведёт повторный поиск кандидата на замену. Условия гарантии фиксируются в договоре. Информация на странице не является публичной офертой.

Точечный подбор

Гарантия 90 дней

Первые кандидаты через 24 часа

Отдельная search-стратегия

1 оклад

Запустить поиск →

Каждая 3 вакансия бесплатно*

Разовый формат

12 месяцев

6 месяцев

3 месяца

Скидка при предоплате:

—15%

—10%

—20%

Закрываем вакансию в 4 шага

Прозрачно и без лишней бюрократии

Шаг 1 — Бриф

Уточняем роль,
задачи и портрет кандидата

Шаг 2 — Поиск

Запускаем поиск и показываем первых релевантных кандидатов

Шаг 3 — Знакомство

Организуем собеседования и собираем обратную связь

Шаг 4 — Оффер и выход

Сопровождаем кандидата до оффера и выхода в команду

Больше найма — больше выгоды

Гарантия 180 дней**

Если кандидат покинет компанию в течение 180 дней после выхода — бесплатно найдём замену

* Для новых клиентов, начавших сотрудничество до 31.10.2026: каждая третья вакансия в течение 6 месяцев с даты начала сотрудничества — без дополнительной оплаты. Условия акции фиксируются в договоре.
** Гарантия замены 180 дней: если кандидат покинет компанию в течение 180 дней с даты выхода, Gotcha бесплатно проведёт повторный поиск кандидата на замену. Условия гарантии фиксируются в договоре. Информация на странице не является публичной офертой.

Дополнительные преимущества для тех, кто работает с Gotcha регулярно

Каждая 3-я вакансия
бесплатно*

Для новых клиентов Gotcha.
При регулярном сотрудничестве
каждая третья вакансия закрывается
без дополнительной оплаты

До 31 октября

Скидка до — 20%

При оплате вперёд:

3 месяца −10%

6 месяцев −15%

12 месяцев −20%

Boutique-tech подбор IT-специалистов

Boutique-tech
подбор IT-специалистов